News - #5

Prosegue per il 2016 il programma Garanzia Giovani

Per poter usufruire degli incentivi messi a disposizione dal programma Garanzia Giovani le Imprese Lombarde devono inserire nel proprio organico un giovane già registrato.

Le misure sono attive sia a favore dei tirocini che degli inserimenti lavorativi.

• Tirocini extracurriculari di durata superiore a 3 mesi: riconoscimento parziale dell'indennità di partecipazione del giovane (l'indennità mensile è stabilità dalla normativa regionale sui tirocini e non potrà essere inferiore a 400,00 € mensili, che possono scendere a 300,00 € se vengono forniti in aggiunta i buoni pasto o l'accesso alla mensa aziendale).

  Durata	Inferiore a 120 gg	120 gg	150 gg	180 gg	per ogni mese di tirocinio successivo al 6°
  Rimborso	-	400,00 €	800,00 €	1200,00 €	ulteriori 200,00 € mensili

  L'eventuale trasformazione o prosecuzione del tirocinio in assunzione permette all'Azienda l'accesso al bonus occupazione erogato dall'INPS.
• Assunzioni: in base alla tipologia di contratto di lavoro sono previsti specifici e differenti incentivi.
   
  BONUS OCCUPAZIONALE DA RICHIEDERE ALL'INPS (modulo GAGI)

  TIPOLOGIA DI CONTRATTO	CLASSE DI PROFILAZIONE DEL GIOVANE (in base a caratteristiche socio-anagrafiche, formative e occupazionali)
  	1 - BASSA	2 - MEDIA	3 - ALTA	4 - MOLTO ALTA
  contratti a tempo determinato o in somministrazione = > 6 mesi o < 12 mesi	---	---	1.500,00 €	2.000,00 €
  contratti a tempo determinato o in somministrazione = > 12 mesi	---	---	3.000,00 €	4.000,00 €
  contratti a tempo indeterminato	1.500,00 €	3.000,00 €	4.500,00 €	6.000,00 €
  contratti di apprendistato professionalizzante (art.4) di minimo 6 mesi (massimo 36)	1.500,00 €	3.000,00 €	4.500,00 €	6.000,00 €

   
  INCENTIVO DA RICHIEDERE ALLA REGIONE LOMBARDIA (sistema informativo Gefo)

  TIPOLOGIA DI CONTRATTO	SPECIFICHE
  Apprendistato per la qualifica e diploma professionale (art.3 D.Lgs 167/2011)	2.000,00 € all'anno se minorenne	3.000,00 € all'anno se maggiorenne
  Apprendistato per l'Alta formazione e Ricerca (III livello - art.5 D.Lgs 167/2011)	6.000,00 € all'anno
  Nel caso di tempo parziale l'importo è rideterminato proporzionalmente alle ore di contratto